Nas últimas décadas, a saída rápida de gestores não só em cargos como CEOs, CFOs etc. tornou-se comum em empresas na América do Norte,...

O reconhecimento profissional é uma ótima forma de valorizar as pessoas colaboradoras pelo trabalho desempenhado. A demonstração de...

Suas metas ainda fazem sentido? Você considera que as metas estabelecidas no começo do ano estão ajudando no resultado da sua empresa? Se...

A Gestão de Pessoas agrega em todos os processos relativos ao desenvolvimento profissional dos funcionários, é considerada uma ferramenta...

Segundo dados da OMS, os transtornos mentais e comportamentais estão entre as principais causas de perdas de dias de trabalho no mundo....

Mais cedo ou mais tarde, a sua empresa enfrentará a necessidade de contratar um serviço de consultoria. Os consultores podem fornecer...

Ter líderes bem capacitados é essencial para o sucesso de um negócio, pois são eles que irão gerenciar as equipes para a realização da...

Você sabe quais são os desafios da liderança nos dias atuais? Além dos obstáculos naturais que uma posição de líder apresenta àqueles que...

Tipos de liderança não devem ser taxados como melhores ou piores. Cada estilo de liderar pode ser mais ou menos adequado. Vai depender...

Flexibilidade no trabalho é uma forma de versatilizar as regras organizacionais, proporcionando maior liberdade e autonomia aos...

Algumas empresas têm seus esforços voltados totalmente para a captação de novos negócios, mas a fidelização desses clientes é tão...

Se você quer saber como fazer o planejamento estratégico de uma empresa, confira essas dicas e comece a definir objetivos capazes de...

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O termo feedback é usado no meio empresarial para nomear o retorno que se tem em relação a algum comportamento ou a alguma tarefa...

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A gestão financeira não é útil somente para manter as contas da empresa em dia, mas sim, para obter dados sólidos das finanças na hora de...

O planejamento da sua carreira não consiste apenas em encontrar o tipo de profissão que combina com você. Embora isso seja muito...

O desempenho da empresa é um atributo que precisa ser avaliado de forma constante. No entanto, esse processo nem sempre é simples e...

Quais estratégias você tem adotado em sua empresa para fazer com que ela cresça? Ter conhecimento e estratégia de como fazer sua empresa...

Ao abrir um negócio é preciso compreender um ponto importante: não há como fugir do entendimento da parte técnica e administrativa....